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近日，吵得沸沸扬扬的关于一键式薪酬系统的一项新法令终于将在今年的7月1日正式生效。新法令规定雇佣包括或超过20位雇员的雇主必须在2018年7月1日或之前用一键式薪酬系统向税局申报员工工资和养老金信息；雇佣少于20位雇员的雇主必须在2019年7月1日或之前用一键式薪酬系统向税局申报员工工资和养老金信息 。（后者的新法令还没有正式生效）规定要求雇主在每次支付员工的工资时就进行即时申报。

20位雇员的定义

在每年的4月1日对员工人头点数，如果当天没有点数，之后可以补点4月1日当时的员工数。

员工包括以下：

  • 全职员工
  • 兼职员工
  • 临时工和季节性员工（在2018年3月中曾工作且在2018年4月1日仍在公司的工资清单中）
  • 海外员工
  • 缺席或休假的员工（带薪或无薪）

以下人员不包括在员工计数里：

  • 任何在2018年4月1日前终止雇佣关系的员工
  • 任何在2018年3月里没有工作的临时工
  • 独立合同工
  • 由第三方劳动力雇佣机构提供的员工
  • 公司董事
  • 宗教人士

一键式薪酬系统对雇主的影响：

  • 没有用具有一键式薪酬系统功能的工资软件需要购买具有该功能的软件进行申报；
  • 因为员工的工资和养老金信息在每次发工资时上报给了税局，年底不需要再递交所有员工工资总结表给税局，也不需要给员工工资总结报告；
  • 对于新员工，雇主可以通过一键式薪酬系统获得员工的税号和养老金信息而不需要从员工那一一获得；
  • 雇主BAS 或 IAS上的工资信息将自动填好

 一键式薪酬系统对雇员的影响：

  • 可以在Mygov看到即时的雇主支付工资和养老金的情况；
  • 年底可能将不会收到员工工资总结报告，同样Mygov 可以获得这些信息

新法令的实施将影响到所有的雇主，如果您有需要建立一键式薪酬系统的软件或对新法令有任何疑惑，欢迎同我们联系。皮特马丁Pitt Martin会计师事务所 坐落在悉尼市中心的马丁广场 (Sydney CBD Martin Place)。我们的电话是+612 92213345，邮箱地址是robert@pittmartingroup.com.au。

皮特马丁会计事务所 Pitt Martin具有超过十五年的从业经验，专业资质包括澳大利亚注册会计师协会（CPA）执业认证会员，澳大利亚税务注册代理，澳大利亚证券及投资委员会注册代理，澳大利亚税务研究院认证会员，自管养老金资深认证咨询师, XERO，QUICKBOOKS, MYOB, RECON等会计软件授权单位及认证顾问。

本文内容仅供参考，不构成对任何个人或团体的具体情况而形成建议。任何个人或团体应该在征求专业人士的意见后方可采取行动。由于税法的时效性，我们在发布时已致力于提供及时、准确的信息，但不能保证所称述的内容在今后任然可以适用。转发该文内容请注明出处。